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Recentemente voltou a falar-se do papel da mulher na sociedade.

Papel, isso mesmo.

Como se a mulher e o homem tivessem já personagens pré-destinados.

Surgem estudos para todos os gostos. Uns afirmam que a maternidade perturba a eficiência laboral, outros por seu lado afirmam que a redobram.
O que é certo é que na sociedade actual e por mais incrível que pareça ainda existem empresas com critérios de selecção completamente discriminatórios para com as mulheres grávidas ou com filhos recém-nascidos.

A emergência que nos move, hoje, é a convicção intimamente firmada de que a questão do emprego encerra muito mais significados do que aqueles que lhe são tradicionalmente assacados ora pelos órgãos de comunicação social ora pelos digníssimos economistas que se debruçam sobre o tema. O advento do desemprego de uma, duas ou três pessoas num agregado familiar não se confunde com a manchete sensacionalista de uma taxa de desemprego em queda, desde Maio do ano passado.

Coincidências

A percepção de que a ocorrência simultânea de determinados acontecimentos é altamente improvável faz com que seja vista como algo de extraordinário, a que chamamos de coincidência.

Mais uma vez o Governo anuncia, com toda a pompa e circunstância a alteração do regime de estágios na função pública destinados aos jovens.

Desta vez, a alteração foca-se essencialmente na diminuição da duração do estágio, passando de 12 para 9 meses. Assim, sem mais.

Mas, afinal, o que implica esta redução?

Implica tão e somente a perda destes jovens ao direito ao subsídio de desemprego, dado que o período mínimo para que se possa ter direito a tal quantia não fica atingido.